本文目錄一覽：

• 1 、我在一家物流公司工作,馬上要面臨儲備面試了
  。一直有個問題不知道該如何...
• 2
  、順豐快遞員面試都會問什么問題
• 3、德邦物流面試題目及參考答案
• 4 、物流面試問題及答案
• 5
  、初次面試物流操作員這一職位,物流公司一般會問哪些問題?
• 6、物流主管面試的面試試題有哪些?

我在一家物流公司工作,馬上要面臨儲備面試了 。一直有個問題不知道該如何...

1 、接送貨服務(wù)倒數(shù)第一 ，推測其他項指標(biāo)是平均水平
，整體就是不讓人滿意
。

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2、帶多幾份簡歷前往面試，沒有比當(dāng)被要求提供多一份簡歷而你卻沒有更能顯示你缺乏準(zhǔn)備的事了。帶多幾份簡歷 ，面試你的人可能不止一個
，預(yù)先料到這一點并準(zhǔn)備好會顯得你做事正規(guī)
、細(xì)致 。

3、談吐一定要大方，隨機(jī)應(yīng)變能力強。一定不要過于謙虛和過于自信 ，一定要真誠，直率
。切忌不要套近乎
，因為這是考官最反感的事。最好說自己有這方面的工作經(jīng)歷，即便是以前沒有 。

4 、首先大家要明白一個道理：大多數(shù)工作是大多數(shù)人都合適的 ，面試的短暫時間是不可能真正完全地反映一個人的
。所以
，臨時反應(yīng)的一點點，就可能決定你的命運。

5
、原先在哪里做過 ，如果有過上家公司還會問問你為什么離職
，對上家公司的評判是什么 。遇到這個問題的時候要不卑不亢，不要將問題推到公司其他員工身上或者公司身上 ，而是客觀的說出遇到的困難
。

順豐快遞員面試都會問什么問題

除了基本信息和工作經(jīng)驗等方面的問題
，快遞分揀員面試會問一些與工作相關(guān)的技能和知識。對快遞行業(yè)的了解程度、對快遞分揀流程的理解 、如何保證分揀準(zhǔn)確率和效率
、如何處理快遞包裹中的問題等 。

初試一般問基本問題，復(fù)試就必定問你專業(yè)的問題了 ，還要問你以后的職業(yè)規(guī)劃
。你要重點突出你的財務(wù)專業(yè)水平 你要表達(dá)出愿意長期從事財務(wù)工作
，而且人很踏實、上進(jìn)。

采訪快遞員要根據(jù)他的職業(yè)特征問問題 。比如：您每天送的快遞量達(dá)到多少？您主要負(fù)責(zé)的是那一區(qū)域的快遞
。您對您的工作有什么建議或意見。您對網(wǎng)民大量在網(wǎng)上購物有什么看法 。

（也可以真接去總部面試，成功率要低些 ，因為總部選人要比較挑剔，而且由他們分配總不如自己選個地方合適）接下來就是復(fù)試
，也有可能就讓你去試工，因為快遞這個工作還是挺辛苦的 ，復(fù)試也有可能會在總部進(jìn)行。

包括面包車收派員的車輛保險要求和指定的幾家車輛投保公司
，個人健康體檢，居住證辦理否 ，廣州培訓(xùn)等事宜
。

德邦物流面試題目及參考答案

你為什么會離開原來的公司？[答]：原來的公司氛圍雖然不錯
，但是不適合我成長和發(fā)展，所以我想尋找更好的平臺。

一般這種題目也沒有唯一的答案 ，只要言之成理 、有充分的說服作用即可 。切不可一意孤行
，因小失大
?；蚴沁^分拘泥于細(xì)節(jié)，浪費討論的時間。

不過后來德邦分家了 ，現(xiàn)在的老板催維星留在德邦
，而他的親戚分出去成立了新德邦物流公司，不過由于崔維星的反對 ，就把名字改成新邦快遞了 。

德邦物流面試經(jīng)驗參考 11月初在應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)上面投了德邦物流的職位，沒有想到過幾天就面試了
，興奮之于，又面臨著一個問題：我需要一個人自己去我從來都沒有去過的城市
。

德邦物流的校招崗位按學(xué)歷來的 ，分為本科生崗
、碩士研究生崗和博士研究生崗
，我報的是上?？偛啃姓徫?。簡歷篩選通過后10月19號杭電面試，整個教室 100號人全部碩士 ，全天面試
，4輪，一輪一輪的刷人 。

到達(dá)德邦時是中午十二點十分 ，我先熟悉了回去的路
，并遇到了兩個同樣面試的人，我們一起進(jìn)入了會議室
。會議室內(nèi)正在播放德邦的視頻。一點時 ，面試準(zhǔn)時開始
，我按照準(zhǔn)備的思路進(jìn)行了自我介紹 。

物流面試問題及答案

好的，我想用3個“1”來回答這個問題
。首先 ，1個疑問。

答今天的面試我有沒有希望 針對該公司的待遇等提問，如：請問貴公司的嶄新制度與其他公司有何不同呢？我所要的嶄金與我為公司所做的貢獻(xiàn)成正比 。

常見面試試題及答案 告訴我
，你最大的弱點是什么？ 回答這種問題的秘訣在于不接受這種否定暗示。

你為什么會選擇我們公司？[答]：我發(fā)現(xiàn)手機(jī)、互聯(lián)網(wǎng) 、物聯(lián)網(wǎng)即將改變未來的世界，德邦物流又是物流公司的品牌 ，我非常希望能成為其中的一員
，也希望在公司的栽培下成為中堅力量
。

初次面試物流操作員這一職位,物流公司一般會問哪些問題?

1
、首先會有一個自我介紹 其次，會讓你介紹你一下你物流操作員相關(guān)的工作經(jīng)驗 ，你要準(zhǔn)備系統(tǒng)的說一下的工作經(jīng)驗
，不要統(tǒng)統(tǒng)而談，沒有重點 ，主要說你負(fù)責(zé)的工作方面的經(jīng)驗。

2、你為什么會離開原來的公司？[答]：原來的公司氛圍雖然不錯
，但是不適合我成長和發(fā)展，所以我想尋找更好的平臺 。

3 、我能在較強的壓力環(huán)境下工作 我有過硬的專業(yè)知識 我有較強的人際溝通能力
。

4、常見面試試題及答案 告訴我 ，你最大的弱點是什么？ 回答這種問題的秘訣在于不接受這種否定暗示。

物流主管面試的面試試題有哪些?

1
、
， 你有工作能力但得不到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可怎么辦？38， 有人認(rèn)為工作環(huán)境和待遇是選擇工作的主要標(biāo)準(zhǔn) ，你對這個問題怎么認(rèn)識？結(jié)合你自己的情況談?wù)? 。

2、常見面試試題及答案 告訴我，你最大的弱點是什么？ 回答這種問題的秘訣在于不接受這種否定暗示
。

3 、這個問題就有點籠統(tǒng)了
，不同崗位
、不同的面試官、不同的就業(yè)環(huán)境等等都有可能出現(xiàn)意想不到的面試問題出現(xiàn)，這個就叫通用型的面試題 ，比如一般你對自己的評價 、對我們公司的了解
、對你應(yīng)聘崗位的了解等等此類。